李嘉誠的設計

有說很多有錢商人靠的不是實力，而是觸角，到最後成功了，才包裝漂亮一點說出一套「成功心得」。從人類設計中來看，這份觸角可從薦骨中心中反映出來，當中香港首富李嘉誠便有這股恆常能量。

李嘉誠擁有有定義的薦骨中心，而且這更是他的權威中心，有此特點的人的直覺很值得信賴。運用得宜的話他們往往能於短短數秒便能為涉及過億的投資項目下決定，而背後無需有什麼邏輯驅使。有說某日當他閱讀英文版《塑膠》雜誌時，發現了一個不太引人注目的題目—意大利一家公司用塑膠原料設計製造的的塑膠花即將傾銷歐美市場的消息。 當下他便預測了塑膠花在香港發展的潛力，不久後將本身處於困境的塑膠工廠起死回生，「長江塑膠廠」也廣為人熟悉。加上其閘門41令他有更多妙想天開的意念，所以他勇於涉足各個行業。

直覺以外，他還有銷售力極強的26-44通道，能將過往經驗化成自己武器，強而有力地說服別人。當年17歲的他在一家五金製造廠以及塑膠帶製造公司當推銷員，漸漸地李嘉誠發現自己不僅推銷有道，而且有與生俱來的觀察能力和分析能力，總是能憑著直覺看出客戶是什麼類型的人物，並能馬上了解客戶的心理和性格，從而制定相應的推銷策略。很快，18歲他就當上部門經理，兩年後又被提升為這家塑膠帶製造公司的總經理。

​擁有直覺與銷售能力，很多時會令人當上宰相，但若要當上萬人企業之首，必定需同時具備領袖魅力與能力。李嘉誠的7-31通道是領袖通道之一，此通道散發權威感覺，人民會自願推祟與跟隨他，無怪乎不少人都視他的講話為金句。

​最後值得留意的是他有全空白情緒中心，擁這特質的人很多時予人冷血之感，惹人生悶氣。可是當老闆很多時不能心軟，這種冷血天性正正有助他於商場上無往不利。
 
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